O Instituto Global Attitude separou dicas de comportamento para o momento da entrevista de emprego.<\/p>\n
Por Reda\u00e7\u00e3o, IGA SP \u2014 S\u00e3o Paulo, com informa\u00e7\u00f5es da Solides Jobs 10\/06\/2024 11h28 Atualizado h\u00e1 20 minutos<\/p>\n
Voc\u00ea tem dificuldades de comunica\u00e7\u00e3o na hora de bater um papo com o recrutador? Ent\u00e3o, aprenda aqui o que falar em uma entrevista de emprego e aumente suas chances de contrata\u00e7\u00e3o! Al\u00e9m disso, descubra tamb\u00e9m o que voc\u00ea n\u00e3o deve falar nessa hora e como se comportar para passar a impress\u00e3o de bom profissional. Vamos conferir na quarta reportagem da s\u00e9rie.<\/p>\n
A entrevista de emprego \u00e9 a ocasi\u00e3o que o\u00a0recrutador\u00a0tem para conhecer voc\u00ea e verificar se seu perfil \u00e9 compat\u00edvel com as vagas em aberto.<\/p>\n
\u00c9 nessa hora que ser\u00e3o confirmados todos os dados expostos no curr\u00edculo e ser\u00e3o obtidos detalhes sobre a sua experi\u00eancia profissional. Por isso, saber quais os pontos positivos falar nesse momento \u00e9 algo fundamental.<\/p>\n
Por outro lado, essa conversa frente a frente pode ser uma aliada, mas tamb\u00e9m pode te prejudicar se algo n\u00e3o sair como o planejado. Ent\u00e3o, \u00e9 preciso tomar cuidado com o que se fala e com a imagem transmitida.<\/p>\n
Ser monossil\u00e1bico \u00e9, sem d\u00favidas, um problema. Mas falar demais pode ser ainda mais perigoso. Certos assuntos n\u00e3o devem, de forma alguma, ser discutidos durante a entrevista. Outros s\u00e3o extremamente importantes e agregam pontos a voc\u00ea.<\/p>\n
Visando esse desafio, acompanhe as nossas dicas do que falar em uma entrevista de emprego e com isso conquistar o RH das empresas. Acompanhe:<\/p>\n
Fale das suas principais qualifica\u00e7\u00f5es profissionais, de seu grau acad\u00eamico e de seus cursos, sempre relacionando-as com a vaga de interesse.<\/p>\n
Ressalte que voc\u00ea est\u00e1 disposto a melhorar o seu aprendizado e se torna um\u00a0profissional qualificado. Mostre que est\u00e1 em busca de aperfei\u00e7oamento.<\/p>\n
Mostre interesse na vaga e na empresa, diga o quanto ela poder\u00e1 contribuir para o seu crescimento profissional e como voc\u00ea tamb\u00e9m poder\u00e1 contribuir estando em seu quadro de funcion\u00e1rios.<\/p>\n
Pesquise muito bem os valores e vis\u00e3o dessa companhia, comente alguns projetos no qual ela esteve envolvida para mostrar que voc\u00ea leu sobre ela.<\/p>\n
Tente sair do \u00f3bvio, como perguntar sobre os benef\u00edcios, remunera\u00e7\u00e3o, estilo de contrata\u00e7\u00e3o. Questione sobre as atividades desenvolvidas pela posi\u00e7\u00e3o que est\u00e1 concorrendo e, em seguida, fale sobre os conhecimentos que possui.<\/p>\n
Tente fazer uma liga\u00e7\u00e3o entre o que voc\u00ea j\u00e1 sabe e viveu com o que pode ser contribu\u00eddo para o desenvolvimento do trabalho proposto.<\/p>\n
As soft skill s\u00e3o habilidades e compet\u00eancias que os recrutadores buscam em um profissional. Al\u00e9m de mencion\u00e1-las em seu curr\u00edculo, voc\u00ea pode trazer atividades que ressaltam essa a\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
Que tal falar que o seu hobby \u00e9 algo ligado \u00e0 cria\u00e7\u00e3o. Se voc\u00ea gosta de escrever, de desenhar ou de fotografar. Essas s\u00e3o algumas ideias interessantes para mostrar o qu\u00e3o usa a imagina\u00e7\u00e3o para solucionar problemas.<\/p>\n
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